언제나 노동조합을 응원하고 있습니다. 급여조사실 조사 1,2,3부 공통안건 2023년 12월 20일에 직접 방문하여 제 2안으…
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작성자 bora 작성일 24-03-15 09:06본문
언제나 노동조합을 응원하고 있습니다. 급여조사실 조사 1,2,3부 공통안건 2023년 12월 20일에 직접 노조 사무실로 방문하여 제 2안으로 안건 상정한 현지조사 일수연장 2.5주에 대한 답변 듣고자 문의드립니다.
현재 일부 직원들이 연간일정에 대한 소식을 공식적으로 못 들은 사람들도 있다고 들었습니다.(조사 1,2,3부 포함)
이에 대해 어떻게 진행되고 있는지 궁금하여 문의드립니다.
참고로 개인적인 사견을 덧붙이면 건강보험심사평가원 노동조합 만큼은 진보, 보수, 중도에 휘둘리지 않고 심평원 노동자의 권익을 대변해야 한다고 생각합니다.
그런 의미에서 언제나 노동조합의 활동을 응원합니다.
최근 여러가지 이슈들로 바쁘실 것으로 사료되오나, 급여조사실 내부 안건도 신경써주시길 부탁드립니다. 감사합니다.
현재 일부 직원들이 연간일정에 대한 소식을 공식적으로 못 들은 사람들도 있다고 들었습니다.(조사 1,2,3부 포함)
이에 대해 어떻게 진행되고 있는지 궁금하여 문의드립니다.
참고로 개인적인 사견을 덧붙이면 건강보험심사평가원 노동조합 만큼은 진보, 보수, 중도에 휘둘리지 않고 심평원 노동자의 권익을 대변해야 한다고 생각합니다.
그런 의미에서 언제나 노동조합의 활동을 응원합니다.
최근 여러가지 이슈들로 바쁘실 것으로 사료되오나, 급여조사실 내부 안건도 신경써주시길 부탁드립니다. 감사합니다.
댓글목록
노동조합님의 댓글
노동조합 작성일
안녕하십니까, 노동조합입니다.
문의주신 2024년 연간 출장일정 변경에 대해 주셨던 제안은 사측과의 교섭과정을 통해
월 2.5주에서 월 2주로, 출장일정을 줄이는 방향으로 마무리하였습니다.
다만, 국가적 위기상황이나 기관의 전략목표 등에 따라, 부득이하게 추가적인 출장이 필요할 경우
사측은 소속 구성원들과의 충분한 소통과정을 통해 일정을 진행하겠다는 내용까지 교섭하였음을 알려드립니다.
항상 노동조합을 응원해주셔서 감사드립니다.
앞으로도 조합원들의 권익을 최우선으로 생각하는 노동조합이 되겠습니다.
감사합니다.